Une régie d'insertion qui ”désinsère” ses propres salariés

La régie de quartier Behren Insertion a été condamnée en appel pour le licenciement économique non motivé de 3 salariés en 2014. Ces travailleus faisaient partie d'un groupe de 7 salariés pareillement licenciés à l'été 2014, mais avaient porté l'affaire aux Prud'hommes. Déboutés, ils ont ainsi gagné en appel et ont touché chacun entre 26 000 et 30 000 € de dommages et intérêts.

Ce n'est pas la seule affaire concernant Behren Insertion. En octobre derner, ce sont le directeur et le comptable de la régie qui ont été licenciés par la présidente, cette fois-ci pour « faute grave ». Les deux hommes vont se saisir eux-aussi des Prud'hommes, considérant que ce sont en fait des licenciements économiques déguisés.