Des suppressions de lignes

Vendredi 16 octobre, la direction annonçait la suppression de 8 lignes de production sur 39 et le déménagement de la production du bâtiment des embrayages-poids lourds dans les ateliers embrayages-automobiles.

Les salariés redoutent que cela entraîne des suppressions de postes.

Un « accord de performance » est mis en place en ce moment même pour que les travailleurs acceptent une diminution de 10 % des « coûts salariaux » en échange de la promesse … de ne pas supprimer d’emplois !

Cette réduction se ferait, entre autres, à travers le blocage des salaires pendant deux ans.

Les bénéfices de 2019, même en baisse de 43%, s’élèvent à 313 millions d’euros.

Cet argent, et celui encaissé depuis des années par les actionnaires, doit servir à verser des salaires décents et à maintenir l’emploi !