Mercredi 24 août, le tribunal des Prud’hommes de Valenciennes a rendu son jugement : José Dessilly, cadre de Bombardier, licencié en juin pour avoir fait grève doit être réintégré dans l’usine de Crespin à partir du 3 septembre et les jours de salaires perdus doivent lui être payés.

Même si ce n’est pas totalement fini car l’entreprise va faire appel, cette décision est une très bonne nouvelle. Pour José qui a décidé de ne pas laisser faire les patrons. Et pour tous ceux qui l’ont soutenu : les travailleurs de Bombardier qui ont débrayé pour le soutenir et les nombreux travailleurs et militants présents aux Prud’hommes le 20 juillet, le 3 août, et encore le 24 août, jour du rendu de la décision.

C’est un encouragement à ne pas laisser faire les mauvais coups des patrons en silence.

Environ 200 travailleurs se sont retrouvés mercredi 20 juillet au tribunal des Prud’hommes de Valenciennes pour soutenir José Dessilly. En plein mouvement contre la loi Travail, la direction de Bombardier (Crespin) l’a licencié parce qu’il a fait grève pour soutenir un collègue et a manifesté devant l’usine. Agent de maîtrise de 57 ans, José travaille depuis 38 ans chez Bombardier et il a décidé de se battre pour sa réintégration et pour que son licenciement ne serve pas d’exemple à d’autres entreprises.

L’indignation et le soutien de ses collègues et de nombreux militants de la région ne faiblit pas. Aux Prud’hommes, l’ambiance était chaleureuse et combative : c’est sous les huées et par l’Internationale qu’a été accueillie la décision du report de l’audience en référé au 3 août.

Ce licenciement est scandaleux. José doit être réintégré chez Bombardier !

Mercredi 3 août à 9 h au tribunal des Prud’hommes de Valenciennes, un nouveau rassemblement est prévu pour soutenir José.

Des travailleurs de la Société d'Innovation Culinaire, une filiale du groupe Fleury-Michon à Cambrai ont fait grève pour les salaires et pour dénoncer la dégradation de leurs conditions de travail.

La direction du groupe a proposé un 1% d'augmentation...de salaire !
Quant à la famille Gonnard, qui est à la tête du groupe, elle s'est votée, le 26 mai 2016, le versement de plus de 3,4 millions d'euros de dividendes. Cette famille est en 2015 au 352ème rang des millionnaires du pays.
De l'argent, ils en ont pour augmenter les salaires !

Avec la fusion des deux régions Picardie et Nord-Pas de Calais, des associations de parents d'élèves s'inquiètent de la disparition d’une aide pour les parents des enfants scolarisés dans la filière professionnelle qui existait en Picardie et pas dans le Nord-Pas-de-Calais.
Variant de 50 à 315 euros selon un barème précis, elle concernait l'acquisition d'équipement de vêtement de travail et de matériel.
La région se veut rassurante mais pour l'instant, rien ne remplace cette aide.
Pourtant, cette mesure mettra en difficulté un certain nombre de familles pour qui les sommes nécessaires à l'équipement de leurs jeunes ne sont pas du tout négligeables.